General Management Programm

Stärken Sie gezielt Kompetenzen, die für nachhaltigen Erfolg in Ihrer Führungsposition entscheidend sind!

Teilnehmende

Führungskräfte und Unternehmer:innen die ihre Managementkenntnisse und Führungskompetenzen erweitern möchten sowie juniore Führungskräfte, die sich in Vorbereitung auf ihre nächste Rolle befinden.

Frauenanteil: durchschnittlich 30 %

Abschluss

HHL-Hochschulzertifikat
IHK-Zertifikat (zusätzlich bei Teilnahme in Münster)

Inhalt

Modul 1: Management im Kontext – Disziplinen vernetzen und Wechselwirkungen verstehen

Modul 2: Flexible Strategien für volatile Umfelder – Strategien für heutige Wettbewerbsumfelder gestalten

Modul 3: Komplexität meistern – Strukturierte Problemlösung und Ergebniskommunikation

Modul 4: Marketing in der digitalen Welt – neue Wege zum Kunden 
 
Modul 5: Leadership LAB – Neue Herausforderungen souverän umsetzen 

Modul 6: Wertorientierte finanzielle Steuerung – Unternehmen finanziell erfolgreich führen

Modul 7: Strategische Innovation – Paradigmen erfolgreich brechen 

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Programmbeschreibung

Das General Management Programm (GMP) vermittelt zentrale Management- und Führungskompetenzen für Fach- und Führungskräfte, die Verantwortung übernehmen und ihre Managementfähigkeiten gezielt weiterentwickeln möchten. Die Teilnehmenden erwerben und vertiefen grundlegende Kompetenzen, die für erfolgreiche Führung in einer dynamischen Arbeitswelt entscheidend sind.

Der Austausch mit Führungskräften aus unterschiedlichen Branchen eröffnet neue Perspektiven auf aktuelle Managementherausforderungen. Gleichzeitig entstehen wertvolle Kontakte und Netzwerke, die den Wissenstransfer fördern und über das Programm hinaus Bestand haben.

Renommierte Dozent:innen mit internationaler Erfahrung verbinden aktuelle Forschung mit bewährter Managementpraxis. Interaktive Lernformate, anwendungsorientierte Methoden und nachhaltige Lernkonzepte unterstützen dabei, das erworbene Wissen direkt in den Führungsalltag zu übertragen und fundierte Entscheidungen sicher zu treffen. 

Weitere Informationen

Termine

Scheduling table

Modul  Frühjahr 2027 Leipzig  Frühjahr 2027 Münster  Herbst 2027 Leipzig 
Modul 1: Management im Kontext – Disziplinen vernetzen und Wechselwirkungen verstehen   05.-06.03.2026  05.-06.03.2026   05.-06.03.2026  
Modul 2: Flexible Strategien für volative Umfelder – Strategien für heutige Wettbewerbsumfelder gestalten  05.-06.03.2026   05.-06.03.2026   05.-06.03.2026  
Modul 3: Komplexität meistern – Strukturierte Problemlösung und Ergebniskommunikation  05.-06.03.2026   05.-06.03.2026   05.-06.03.2026  
Modul 4: Marketing in der digitalen Welt – neue Wege zum Kunden  05.-06.03.2026   05.-06.03.2026   05.-06.03.2026  
Modul 5: Leadership LAB – Neue Herausforderungen souverän umsetzen  05.-06.03.2026   05.-06.03.2026   05.-06.03.2026  
Modul 6: Wertorientierte finanzielle Steuerung – Unternehmen finanziell erfolgreich führen  05.-06.03.2026   05.-06.03.2026   05.-06.03.2026  
Modul 7: Strategische Innovation – Paradigmen erfolgreich brechen   05.-06.03.2026   05.-06.03.2026   05.-06.03.2026  
Seminarzeiten

Tag 1: 09:00-17:30Uhr 

Tag 2: 09:00-16:30Uhr 

Location
Investition

Die Gebühr beinhaltet: Seminarinhalte und Materialien, angenehme Lernumgebung inkl. WLAN, Zertifikat bei vollständiger Anwesenheit(?), Verpflegung (kleines Frühstück, Mittagessen, Snacks sowie Getränke, Ansprechperson während der Seminarzeiten als auch zu üblichen Bürozeiten im Vorfeld, Integration in das Alumni-Netzwerk der HHL Executive Education GmbH)

Info-Session

Die Gebühr beinhaltet: Seminarinhalte und Materialien, angenehme Lernumgebung inkl. WLAN, Zertifikat bei vollständiger Anwesenheit(?), Verpflegung (kleines Frühstück, Mittagessen, Snacks sowie Getränke, Ansprechperson während der Seminarzeiten als auch zu üblichen Bürozeiten im Vorfeld, Integration in das Alumni-Netzwerk der HHL Executive Education GmbH

Haben Sie Fragen? Wir helfen Ihnen gern!

GMP Leipzig Portrait Jana Nähter

Jana Näther

Director Executive Education

T +49 341 9851 –838
Jana.naether@hhl.de  

GMP Münster Portrait Fiona-Paola Krause

Fiona-Paola Krause

Programmkommunikation

T +49 1605064768
f.krause@hhl.de

Erfolgsgeschichten aus dem General Management Programm

  • Portrait Jan-Phillip Miller

    Jan-Phillip Miller

    Geschäftsführer

    Glockenhof Hotels 
    Eisenach GmbH Hotel Kaiserhof

    Das GMP hat meine Erwartungen in mehreren Aspekten übertroffen. Neben der interessanten und effektiven Gestaltung der Seminare in einer unerwartet „bunten“ Teilnehmergruppe hat mich besonders auch die Qualität, Vielschichtigkeit und Relevanz der Inhalte für mich als Selbstständigen überzeugt. 
    Ich kann sagen, dass die Module in Summe wirklich die Impulse waren, nach denen ich bei Auswahl des Programms gesucht hatte. Eingebettet in eine sehr herzliche und engagierte Organisation war es eine durchaus weiterbringende akademische Erfahrung, die einem Berufstätigen Lust auf mehr macht. 

  • Portrait Silvana Schmidt-Ummelmann

    Silvana Schmidt-Ummelmann

    GMP-Alumna

    Area Manager ClassiCon

    Das GMP-Programm ist für mich ein idealer Baustein für meine persönliche & berufliche Entwicklung und dient der Verstärkung meines Management Fundaments. 
    Dem Teilnehmer werden die Inhalte anhand von vielen Praxisbeispielen, Zahlen und aktuellen Studien vermittelt. Ich habe einen umfassenden Überblick bekommen, welches Repertoire ich als Führungskraft beherrschen sollte. Es bleibt ausreichend Raum, um eigene Fallbeispiele aus der Praxis mit den Dozenten zu erarbeiten. 
    Die Präsenz des HHL Teams, der Kontakt der Teilnehmer untereinander und die Vor- und Nachbereitung der Seminarbausteine sind erstklassig. Ich würde mich jederzeit erneut für die HHL entscheiden. 

  • Portrait Eric Toussaint

    Eric Toussaint

    Geschäftsbereichsleiter Stadtentwicklung und Städtebau und Prokurist

    CL Ingenieur Consult GmbH

    Das General Management Programm hat mir in Zeiten des stetigen und immer schneller werdenden Wandels der Geschäftswelt gezeigt, welche Bausteine sowohl für meinen persönlichen, als auch für den Erfolg meines Unternehmens wirklich wichtig sind. Gerade für „Management-Neulinge“ wie mich gab es in jeder Veranstaltung viele praktische Tipps aber auch theoretische Herangehensweisen, die meinen Alltag im Job und den Umgang mit Kollegen und Kunden erleichtern. 

  • Portrait Marcel Mehlhorn

    Marcel Mehlhorn

    Leitung Business Excellence Partner & Project Management Office

    Leipziger Verkehrsbetriebe (LVB) GmbH

    Das HHL General Management Program bringt Führungskräfte aus verschiedenen Branchen und Unternehmen zusammen, um gemeinsam grundlegende Managementkompetenzen aufzubauen und weiterzuentwickeln. Das Programm hat mir einen wertvollen Überblick über etablierte und neue Tools und Werkzeuge im Management gegeben. Die professionelle Vermittlung aktueller Theorie, gepaart mit passenden Praxisbeispielen und dem interaktiven Austausch zwischen den Teilnehmenden, hat das Programm für mich einzigartig gemacht. 

  • Portrait Christian Oester

    Christian Oester

    Abteilungsdirektor Change-Projektportfolio-Management

    DZ BANK AG

    Das GMP – Executive Education vermittelt auf einzigartige Weise neueste wissenschaftliche Grundlagen in Verbindung mit den Herausforderungen der Unternehmenspraxis. Der Programmrahmen ist inspirierend sowie hochprofessionell und wird von exzellenten Professoren und erfahrenen Teilnehmenden getragen. Das GMP ist ein idealer Fit-Macher für die Zukunft in einem volatilen, komplexen und disruptiven Umfeld.

  • Portrait Thoralf Weiße

    Thoralf Weiße

    Geschäftsführe

    PPP-Management und Vorstandsvorsitzender | Netzwerk Logistik Leipzig Halle e. V. 

    Das General Management Programm der HHL zeichnet sich insbesondere durch einen sehr praxisorientierten Unterricht aus, der von extrem professionellen Dozenten gehalten wird. Man merkt, dass die HHL eine besondere Hochschule mit einem hohen Qualitätsanspruch ist: an den Inhalten, an der Kursform, an der Moderation, an den Professoren, an dem „Rundum-Sorglos-Paket“ – das ist sicherlich etwas Einzigartiges.

und beim nächsten General Management Programm die Kompetenzen für Ihre nächste Rolle stärken!

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Frauenstipendium

Wir glauben an vielfältige Führung und investieren deshalb bewusst in die Weiterbildung von Frauen mit Verantwortung. Wir vergeben jedes Jahr Stipendien in Höhe von bis zu 50 % an Frauen die bereits erste Führungsverantwortung übernehmen, Projekte leiten oder sich gezielt auf Management- und Führungspositionen vorbereiten.

  • GMP Start im Frühjahr 2027
  • Bewerbungsschluss 27.01.2027
  • Bewerbung an: jana.naether@hhl.de
  • einzureichen sind: ein Motivationsschreiben oder -video sowie ein aktueller Lebenslauf